採用情報 社員採用 ケアプランナー

人生で最高の「ありがとう」
をいただける

介護を必要とするがために、結婚式に参加したくても参加できなかった方をサポートし、
新郎新婦、ご家族やゲストみんなで幸せを共有できるようにお手伝いするお仕事です。

ケアプランナー
ある一日の仕事の流れ

  • 9:30

    出社

    出社している従業員で朝礼を行います。朝礼後は社内や社外の清掃を行い、終了後に事務作業にとりかかります。

  • 11:00

    打合せ

    お客様(法人)と打合せをおこないます。アニバーサリーケア普及に向けて戦略を考えることが多いです。

  • 13:30

    お昼休憩(1時間)

    その日のスケジュールで時間帯は変わります。

  • 14:30

    事務作業

    後日アテンド予定の式場スタッフとの打合せ資料を作成します。

  • 17:00

    打合せ

    実際にアテンド予定の式場に出向き、館内の導線やお手洗い場所の確認をおこないます。また披露宴の式次第を確認し、お手洗い誘導のタイミングなどを考えます。

  • 18:00

    事務作業

    式場にて確認をおこなった、アテンドをする際の注意点などの内容を外部でまとめます。

  • 18:30

    退社

    その日の日報をまとめて、式場より直帰します。

応募者へのメッセージ

お休みの日はスキルアップの為、勉強の時間に充てています。私自身、通信の学校に在籍しておりますが、会社も認めてくれていて、両立できる環境です。また、外部の研修などにも積極的に参加でき、向上心のある方は働きやすい職場だと思います。

勤務に関しても出社時間が遅めなので、通勤ラッシュの影響を受けにくく、余裕をもって出社できます。バス停も近くにあり、悪天候の際も心配がありません。

募集要項

勤務地 応募時にご希望の勤務地をお伝えください(拠点案内参照)
※ 転勤なし!地元で腰を据えて働きたい方歓迎します!
※ 応募状況によりご希望に沿えない場合がありますので予めご了承下さい。
業務内容
  • サービス普及に向けて広告の選定や業者との打ち合わせ
  • 会場のアテンドを担当するスタッフの教育、管理、情報共有
  • サービス受注後、婚礼当日に向け稼働可能なスタッフの手配
  • お客様へ当日のご利用料金、サービス内容の説明、契約事項の説明
  • 式場プランナーと連携を取り当日の進行内容や注意点を確認

【結婚式でのアテンドに入る場合】

  • 結婚式場内を移動する際のお手伝い
  • お手洗いへの誘導、介助
  • お食事のサポート
  • ご自宅までの送迎時の同行 等
雇用形態 正社員
必要な能力・スキル等

介護の実務経験があり旧ホームヘルパー二級以上の資格をお持ちの方
学歴不問(業界・職種未経験者、歓迎!ブランクや前職までの雇用形態は不問です)


【歓迎します!】以下の資格をお持ちの方は優遇♪

  • サービス提供責任者
  • ケアマネージャー
  • 介護福祉士 など
勤務時間 09:30 ~ 18:30(休憩1時間)
※ 残業は通常月10時間以内です(繁忙期でも月20時間程度)。
休日・休暇 年間休日120日以上!!完全週休2日制(シフト制)
夏期休暇(3日) / 年末年始休暇(5日) / 有給休暇 / 特別休暇 / 産前産後休暇
慶弔休暇 / 長期休暇取得可能 / 産休・育休取得実績あり
給与 月給21万 ~ 30万(諸手当含む)
※上記はあくまで最低保証額です。経験能力を考慮の上優遇します。
※試用期間3ヶ月(賃金同一)
諸手当 家族手当(配偶者:5000円、子1人:5000円、子2人以降:3000円 ※月額)
交通費支給(月5万円まで)/ 役職手当 / 職能手当 / 職務手当 / 時間外勤務手当
福利厚生 昇給年1回 / 賞与年2回(勤続1年以上)/ 退職金制度 / 財形貯蓄 / 報奨金
社員表彰制度 / 育児・介護休業制度 / 各種社会保険完備 / 有給強化月間(1月・2月・8月)
イノベーション提案制度(採用された場合、最高10万円の賞金あり)
応募方法・応募先 下のフォームから、必要事項をご記入のうえ送信してください。
書類選考の結果をEメールまたは電話でご連絡します。
尚、面接の際は履歴書(写真貼付)と職務経歴書をご持参ください。
選考過程 書類選考通過後、面接。
※ 面接日・入社日は希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください。
※ エントリーから内定まで、約2週間を予定しています。
お申し込み お近くの事業所をお選びください

お問い合わせ・お申し込み

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    新郎新婦のリクエスト曲を各演出シーンに合わせてタイミングよく流し、披露宴を盛り上げます。現場以外にも音響オペレーターの育成などに携わります。

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